既要“物理联结”又有“化学反应”，济南热力集团画好党业融合“同心圆”

发布时间：2023-03-30 10:39:39作者：济南热力集团

　　春回大地，万物复苏。一个采暖季的结束，标志着下一个采暖季的备战开始!新的一年，在济南能源集团党委领导下，所属济南热力集团聚焦“项目突破年”，牢固树立“项目为王”理念，以“初心+温心365”党建品牌为引领，依靠“具体化工作到支部”的思路，画好党业融合“同心圆”，始终将用户满意度作为检验工作成效的重要标准，引导党员干部争当项目推进的“急先锋”、“温心”服务的“突击队”，一年365天“全心、全意、全时”为泉城人民提供温暖。

　　聚焦民生热点，“全心”谋划走在前

　　济南热力集团紧抓党建促进业务工作发展，在业务工作中不断发展党建，在业务工作中检验党建工作成效。围绕企业中心工作，把党建工作同业务工作通盘考虑，将党建工作与业务工作同规划、同部署、同落实、同考核。

　　冬季供热效果好不好，要看设施设备“健不健康”。供热设施设备连续6个月运转，停暖后及时“冬病夏治”、消除隐患是关键。早在运行还没结束时，济南热力集团便开始自下而上收集供暖期间的相关问题，各属地公司自上而下分析系统运行情况，结合用户抢修工况、热线诉求及换热站和管网的运行数据，在停运前夕就科学制定了“停暖即开工、冬病夏治”检修技改实施方案，并聚焦老旧小区供热管网老化、锈蚀、阀门关闭不严、失灵等易发问题，汇总梳理出2023年技改项目共254项，阀门保养项目4万余个，拧紧发条、铆足干劲，全面治理影响冬季供暖问题，以保证下一采暖季安全稳定运行。

　　紧盯技改提升，“全意”投入干在先

　　哪里有项目，哪里就有党旗红。结合工作需要，济南热力集团本着就近方便、利于工作的原则，属地党组织调整党员分布，消除党员空白班组，创新实施“党建工作班组化”，进一步延伸“组织触角”，实现“党建+项目”全覆盖，推动党建工作与项目建设互促互进、深度融合，让党旗在阵地一线高高飘扬。

　　党建凝聚力强，项目突破就强。在槐荫区匡山小区的换热站已是一派热闹景象。换热站内的老旧设备正在进行拆除，各项工作有条不紊地按照计划推进。据介绍，按照“停暖之日即开之时”的原则，原匡山、绿园片区一次管网、换热站及二次管网“大焕新”工程已进场施工86项，其他254大项检修技改和4万余个阀门保养工作也同步展开，计划将于8月底基本完成。

　　一名党员，一面旗帜。建设过程中，济南热力集团激活“红色细胞”、筑牢“红色堡垒”，让党建“软实力”成为推进项目建设“进度条”的关键。为保障升级改造项目建设快速推进，各级党组织把党旗挂在项目最前线，让党员走在前、干在前，引导全员上下树立“项目为王”工作理念和工作导向，采取进度和服务两手抓，坚决做到“今日事今日毕、明日事提前谋”，在推进项目进度上下真功、抓实效，助力项目建设跑出“加速度”。

　　优化营商环境，“全时”服务落在实

　　“党员队伍动起来，人民群众哪里不满意，我们就改进哪里。”为更好开展供热服务，济南热力集团基层党组织组建了一批党员先锋队和党员突击队，引导党员在一线亮身份、当先锋，凝聚起干事创业的强大合力。一线班组把学习宣传贯彻党的二十大精神作为晨会“第一议题”，自觉用新时代党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

　　集中供暖工作是一项重要的民生工作，也是一项周而复始的工作。停暖不停歇、服务永不停，供暖管家将一如既往为百姓提供24小时“温心”服务。供暖管家乔宏烨提醒道：“停暖后，家中供暖阀门要及时关闭，保持户内暖气片处于满水状态，避免空气进入而加快内壁氧化，有助于延长家中用热设施使用年限。另外，由于每家每户暖气设备的年限不同，可能会产生‘跑冒滴漏’现象，一旦发现可随时拨打24小时能源热线96969或供暖管家电话求助。”

　　此外，济南热力集团还将结合实际开展“暖万家”志愿服务进社区活动，推出主动服务、上门解决等多项“访民情、听民意”务实问暖举措，通过发放供热明白纸、宣传供热常识，与用户面对面进行交流沟通，了解用户的用热困难和需求、解决不热问题等，将常见用热问题提前消除，持续优化营商环境，提高用户满意度。

　　党建赋能业务，共建推动融合。今年，济南热力集团将不断扩大党建引领业务发展的“同心圆”，用实际行动诠释“初心+温心365”的内涵所在，让党建工作和业务工作既能“物理联结”又有“化学反应”，让深度融合为百姓幸福升温加码，高标准兑现“同网、同质、同价、同服务”的承诺。